沟通到底有多重要？我们都曾经遇到过这样的情况：沟通不畅，人和人理解出现偏差，企业内部工作无法顺利开展，企业外部的业务交流出现问题。沟通，关乎一个企业的有序、高效运转。

为了更好地适应企业的发展需求，进一步提升企业对内、对外的沟通效率，联领智能在11月3日-4日期间开展了“联领之星”青年人才发展项目系列培训的第三期课程培训，并将课程的主题聚焦于“DISC与人际沟通”。

通过以DISC理论为基础的课程学习，青年骨干员工能更好地认识自己和他人，理解了不同的人物特质如“Dominance支配型”“Influence影响型”“Steadiness稳健型”“Compliance谨慎型”的差异，并掌握了更有效的沟通策略。

今年以来，联领智能立足人才发展战略，积极打造“人才蓄水池”，通过“联领之星”青年人才发展项目系列培训为青年员工提供了更多的学习机会。截至目前，该系列课程已经开展了三期，从“职业化心态”、“高效能人士的七个习惯”到“DISC与人际沟通”，每一期培训课程的针对性都很强。

该系列培训不仅是企业提供给员工的福利，更是企业着力提升服务能力、强化软实力的必然之举。通过前三期课程的学习，员工们呈现出更正向的精神面貌，对待工作更加积极、乐观，从整体上提升了公司的精神面貌。